自贡网讯(何勇 记者 黄鸿)三月一日,记者从富顺县教育局获悉,近年来,富顺县积极开展各项学前教育改革工作,采取“民办公助”、幼儿教师素质能力提升系列活动等,积极推进学前教育三年行动计划地有效实施,取得可喜成效。
加强政策扶持,增强办园活力
该县规范普惠性民办幼儿园的评审及奖补,制定《富顺县幼儿园等级评定标准》,分为三级九等,评上等级的幼儿园才能获得普惠资格,幼儿园的等级与奖补资金挂钩,目前,全县共有75所民办幼儿园评为等级幼儿园。县财政统筹上级和本级安排的学前教育奖补资金,每年安排不低于100万元用于普惠性民办幼儿园的奖励和补助。制定《富顺县普惠性民办幼儿园管理办法》,按照基本补助和办园奖励各占50%计发,将在园幼儿人数、幼儿园等级、合格教师数、年审结果等列入计发项目,规范了民办幼儿园奖补资金的发放,近3年,累计发放奖补资金331万元,有力促进了民办幼儿园办园质量的提升。
对符合办园规划的新建、改扩建普惠性民办幼儿园建设用地经批准采用划拨方式或者给予购买土地优惠政策,在建设、土地、教玩具采购上给予大力支持,如启辰幼儿园享受建设奖补资金180万元,贷款利息补贴36万元。
对已认定的普惠性民办幼儿园,在规定收费标准内收取的保教费,按照有关规定免征营业税,涉及的城市建设配套费等行政性、服务性收费及供电、供水、供气等方面收费,与公办幼儿园享有同等待遇。
试点派出公办教师支教民办教育工作,对具有一定规模、品质较高的民办幼儿园,派出部分优秀公办教师、干部帮助其快速发展。现已派出1名园长、将派出5名优秀教师到童世界幼儿园“支教”。
加强培训指导,提升办园品质
选派公办幼儿园优秀园长到民办幼儿园担任管理人员,组织优秀教师到民办幼儿园开展“结对帮扶”活动,做到了资源共享,工作互动,密切合作,共同进步。
将民办幼儿教师纳入全县教师培训计划,县教育和体育局、各学区教育工作督导室每年都举办不同级别的幼儿园园长、骨干教师培训,三年内对全县公、民办幼儿教师进行了全员轮训。近三年,组织公、民办幼儿教师共同参与教玩具比赛、幼儿教育知识竞赛、幼儿教师才艺大赛、幼儿教育“半日”活动等素质能力提升系列活动共计10余次,开展各类专题讲座20余场次,参培教师共计5000余人次。组织各级幼儿教师代表到成都、宜宾、绵阳等地参观学习。
教育局安排专人负责全县学前教育管理,全县9个学区教育工作督导室各安排1名学前教育专职干部,每周到学区民办幼儿园指导工作2次以上。充分发挥“全国中小学责任督学挂牌督导创新县”优势,将民办学前教育纳入责任督学督导范围,聘请县内幼儿教育专家担任幼儿专职督学,实行责任区挂牌,每月对辖区内的幼儿园指导3至5次,提供办学思路,不断优化发展。
加强监督管理,确保规范发展
民办幼儿园实行收费公示制度,接受社会监督。普惠性民办幼儿园参照公办幼儿园按成本收费,其他民办幼儿园定收费标准,实行严格的民办幼儿园收费备案管理。严禁以兴趣班、实验班、双语班、国际班等形式博取家长信任,杜绝虚假宣传、超规模招生。
联合县行政审批局、消防、安监、市场监管等部门定期对县域内幼儿园的办园行为进行专项检查,重点检查食品卫生、校舍安全、科学保教等,确保幼儿身心健康成长。建立民办幼儿园责任问题约谈、降等机制。对在各级工作检查和群众反映的问题经查实的,县教育和体育局将约谈幼儿园的负责人,在年审时作降等处理并限期整改。
成立富顺县民办教育协会,全县80%以上民办学前教育机构加入协会,坚持宗旨,团结同行,自主管理。定期开展民办教育年会、讲座、汇报演出等活动,积极开展教师交流学习,广泛联系社会各界,争取政府、社会对学前教育发展的支持,维护民办教育的合法权益,实行行业自律,促进全县民办学前教育持续、健康发展,成为教育部门和民办教育学校之间的桥梁和纽带。
编辑:张驰
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