自贡网讯(记者 李小华)7人考官组严格面试、10人工作组各司其职、2人监督组全程巡查……这是13日大安区团结镇村级后备干部选拔面试中的一幕,也是“五荐”+“两考”的最后一环。当天的面试题主要考查考生的公共知识、个人素质和业务能力。
“五荐”即组织推荐、村社区书记推荐、民情监督员推荐、群众联合推荐、个人自荐;“两考”为笔试和面试。镇党委副书记、纪委书记朱丽娜坦言,之所以采用这样缜密的程序选拔村级后备干部,是为了让选拔工作更加公开、公平,确保选出的后备干部有真才实学。
记者了解到,为了让此次选拔工作周密有序,该镇早在5月中旬便出台了选拔方案,公布公开选拔村级后备干部的资格条件。通过召开动员会、村级广播、便民信息平台、张榜公示等方式,层层发动宣传,号召复原回乡军人、外出务工经商优秀青年、种养科技示范户、个体工商户踊跃报名。据悉,共有54人参加笔试,其中有25人进入面试。18名村级后备干部名单将于近日揭晓。
编辑:Frank
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